Перейти к содержимому

 

Підбір тимчасового персоналу

Kelly Services є основоположником послуги з добору тимчасового персоналу, почавши свою діяльність з надання тимчасових секретарів в 1946 році. Вже понад 60 років наша компанія підбирає і надає тимчасових працівників своїм клієнтам у світі.

Причини використання тимчасового персоналу

  • Спеціальні проекти компанії. Це можуть бути промо- і рекламні акції, виставки, проекти по впровадженню нових систем на виробництві і будь-які інші проекти, що потребують додатковиго персоналу на певний термін.
  • Піки у виробництві. Наприклад, восени, напередодні Нового Року кондитерські фабрики збільшують обсяг і асортимент продукції, і потреба у тимчасовому персоналі в цей час особливо висока.
  • Відпустку, хвороби співробітників. Якщо раптом Ваш співробітник захворів, то за допомогою агентства, яке надає послуги з підбору тимчасового персоналу, Ви зможете оперативно знайти йому заміну на час хвороби.

Переваги використання тимчасового праці     

  • Значна економія часу. Співробітникові відділу кадрів компанії не потрібно шукати кандидатів, проводити з ними інтерв'ю, оформляти на роботу, надавати звіти по заробітній платні в податкову інспекцію і інші фонди.
  • Більша ефективність. Агентство має незрівнянно більшу базу перевірених кандидатів, що гарантує швидке рішення проблеми тимчасового дефіциту кадрів. Залучення тимчасового персоналу дозволяє Вам отримати значну матеріальну економію за рахунок своєчасного заповнення робочого місця.
  • Усі зобов'язання перед працівником несе агентство. Відповідальність, пов'язану зі своєчасної   виплатою заробітної плати, відпускних, лікарняних, відрахуваннями в пенсійний фонд і фонди соціального страхування бере на себе агентство. Агентство також несе все ризики компанії: звільнення, нещасні випадки на виробництві і інші.

Ми готові надати Вам будь-яких фахівців на тимчасові проекти від секретаря до фінансового аналітика.

Гарантія на добір тимчасового персоналу
У разі хвороби чи незадовільної роботи тимчасового співробітника, ми готові надати іншого співробітника, що має таку саму кваліфікацією, на першу вимогу клієнта.